法国国家电影中心推出资金惩罚措施 帮助提升电影行业性别平等 作者:谷静 时间:2026-08-26 语音阅读:
  


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《某日离去》



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《新浪潮》


法国正在加大力度,力求在本土电影制作领域实现性别平等。法国国家电影中心(CNC)出台了一项规定,对未雇用足够数量女性担任关键职位的影片进行处罚。该规定将适用于2027年1月1日起开拍的所有电影。

自2019年起,法国国家电影中心根据积分制,为导演及主要剧组成员均为女性的影片提供“平等奖金”。然而,该机构去年发布的年度性别平等报告中2024年的数据引发了业界的担忧,因为当年仅有34%的法国电影符合获得平等奖金的条件,低于往年。

此外,2024年女性导演执导的电影比例下降至24%,为2019年以来的最低水平。

作为回应,法国国家电影中心将平等奖金扩大到关键管理职位中女性占比至少达到40%的电影,资助基金增加10%;而未能雇用最低数量女性担任此类职位的电影,法国国家电影中心的资金将减少10%。

法国国家电影中心表示,其目标是到2030年,电影制作中担任重要角色的女性比例达到40%。迄今为止,获得平等奖金的由法国国家电影中心资助的电影包括理查德·林克莱特(Richard Linklater)的《新浪潮》(Nouvelle Vague)和阿梅莉·博宁(Amelie Bonnin)的《某日离去》(Leave One Day)等。

为了简化奖金资格计算,法国国家电影中心正在用电影制作中的单一职位列表取代现有的基于积分的系统,其中一定数量的职位必须由女性担任。

目前,这涉及15部故事片和13部纪录片,如果其中至少有6个职位由女性担任,则制作方有资格获得奖金。

在动画电影领域,2D动画影片的21个职位中必须有9个由女性担任,3D动画的24个职位中必须有10个由女性担任。

为了让制片人有时间适应新规,该倡议的惩罚措施将在2027年至2030年间分阶段实施。从明年1月开始,剧情片中至少需要3名女性担任关键职位,动画片中至少需要5名,纪录片中至少需要2名。这些门槛将分阶段提高,直至2030年达到与奖励措施相同的水平。

除了年度性别平等报告和电影制片的新措施外,法国国家电影中心还确保其内部决定哪些电影获得资助的委员会男女比例达到50:50,并且只支持评审团中女性和男性人数相同的电影节。

此外,该公司还推出了一系列平行改革措施,通过强制性培训和其他资源,防止电影拍摄现场发生侵犯,确保女性在整个制片生产过程中感到安全。

这项处罚措施最初是由该国前文化部长拉希达·达蒂(Rachida Dati)在2025年戛纳电影节上宣布的。同年末,国家电影中心主席盖坦·布鲁埃尔(Gaetan Bruel)在公布研究结果时,再次强调了这项政策。

“平等是无价的,但失去平等将会付出代价,”他当时说道,“这是一次范式转变,也是向整个行业发出的一个信号:我们不再满足于良好的意愿。这场变革必须是真实且可衡量的。”


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